ドクターのみなさん
こんな悩みはありませんか?
高齢化が進み、加齢や疾患・障害などで通院が困難な人が増加しています。
長いお付き合いの患者さんが通院を継続できなくなり、フォローに悩む医療機関も多いのではないでしょうか。在宅医療はこうした課題の解決に有効な選択肢ですが、マンパワー不足の問題などで導入は容易ではありません。
「急変時の対応」「看取り」についてはオンコール対応をしている
クリニックの先生方の負担が大きく、フォローが欠かせません。
そこで注目されているのが、夜間・休日の往診を支援するサービスです。
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労働時間を減らせる
- 長時間勤務による事故発生のリスクを減らせたり、健康管理ができる
- スポット利用も可能のため夏休みや冬休み、学会に参加する日程も組みやすくなる
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採用しやすくなる
- サービスを導入することでオンコール対応が不要になり、医師を採用しやすくなった
- 業務負担の軽減により離職防止にも繋げられる
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患者のニーズに答えられる
- 患者さま一人ひとりの基礎疾患や症状の把握、情報共有の徹底により、住み慣れた場所で自分らしい最期を迎えたいと願う患者さまのニーズにお応えできる
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採用のコストを削減できる
- 非常勤医師の採用に関連する費用や、医師の待機時間にかかる費用を削減できる
